公司前身是南昌市政工程管理處五七基建隊(duì)，職工由市政工程處家屬組成，性質(zhì)為小集體；

1981年，經(jīng)市勞動(dòng)局批準(zhǔn)，五七基建隊(duì)改為南昌市市政工程隊(duì)，性質(zhì)屬大集體，由市政工程處托管，領(lǐng)導(dǎo)由市政工程處選派；

1986年，經(jīng)批準(zhǔn)，南昌市市政工程隊(duì)升格為南昌市市政建設(shè)公司，與市政工程管理處脫鉤，主管單位為市政公用管理局；

1991年，南昌市市政建設(shè)公司完成了一座單跨跨度40米以上的公跨鐵路立交橋——雙港立交橋；

2002年，南昌市市政建設(shè)公司由市政公用管理局主管，改為南昌市政公用集團(tuán)托管；

2004年，南昌市市政建設(shè)公司通過(guò)ISO9000-2000質(zhì)量體系認(rèn)證以及環(huán)境、職業(yè)健康管理體系認(rèn)證；

2009年，南昌市市政建設(shè)公司承建的陽(yáng)明路綜合改造工程榮獲市政獎(jiǎng)——市政金杯示范工程獎(jiǎng)；

2010年，南昌市市政建設(shè)公司通過(guò)深耕主業(yè)、開(kāi)拓業(yè)務(wù)、降本增效，順利實(shí)現(xiàn)扭虧為盈；

2011年，南昌市市政建設(shè)公司參建的沿江中北大道工程，被評(píng)為2013年度市政金杯示范工程獎(jiǎng)；

2012年，南昌市市政建設(shè)公司承建的青山路道路改造工程，為南昌市BRT公交快速路；

2013年，南昌市市政建設(shè)公司承建南昌縣振興大道與澄湖北大道改造工程。其中，振興大道摘掉了“振動(dòng)大道”的帽子，澄湖北大道成為南昌縣新城區(qū)亮麗的風(fēng)景線；

2014年，南昌市市政建設(shè)公司承建的南昌市中小微工業(yè)園區(qū)臨港北大道工程（金水大道），為公司跨越高速公路的大型橋梁；

2015年，南昌市市政建設(shè)公司完成混合所有制改造，南昌市市政建設(shè)公司更名為南昌市市政建設(shè)有限公司；

2016年，南昌市市政建設(shè)有限公司承建了南昌市第一條地下綜合管廊——洛陽(yáng)東路綜合管廊工程；

2017年，南昌市市政建設(shè)有限公司制定了走出去發(fā)展戰(zhàn)略，先后在撫州、宜春等地區(qū)捷報(bào)頻傳，中標(biāo)額過(guò)1.6億元；

2018年，南昌市市政建設(shè)有限公司通過(guò)增資擴(kuò)股方式，引進(jìn)戰(zhàn)略投資者，為公司發(fā)展注入新的動(dòng)力；

2018年，南昌市市政建設(shè)有限公司年度累計(jì)中標(biāo)額破47億元；

2019年，南昌市市政建設(shè)有限公司完成了公司總部大樓建設(shè)，圓了幾代市政建設(shè)人的夢(mèng)想；

2019年，南昌市市政建設(shè)有限公司正式更名為“南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司”；

2020年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司成功取得建筑工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)，從此步入了市政、房建“雙一級(jí)”資質(zhì)梯隊(duì)；

2020年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司成功入選江西省上市培育計(jì)劃“映山紅行動(dòng)”；

2020年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司成功申報(bào)南昌市博士科研創(chuàng)新中心、江西省省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心，科研水平初露鋒芒；

2020年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司成功從黨總支升格為黨委，構(gòu)建起以黨建引企業(yè)質(zhì)量發(fā)展的新局面；

2020年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司縱深推進(jìn)企業(yè)機(jī)制改革，同步優(yōu)化法人治理結(jié)構(gòu)股權(quán)激勵(lì)方案，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)活力；

2020年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司成功增資南昌市政遠(yuǎn)大建筑工業(yè)有限公司，躍升為裝配式建筑領(lǐng)先者；

2021年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司先后獲得“江西省優(yōu)秀企業(yè)”、“南昌市建筑業(yè)龍頭企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)；

2021年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司使用建筑垃圾資源化產(chǎn)品打造的江西省首條融入裝配式建筑、智慧城市、海綿城市理念的綠色科技示范路竣工通車；

2021年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司全面推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)改革，率先推行經(jīng)理層任期制和契約化管理，實(shí)現(xiàn)干部能上能下、工資能高能低、人員能進(jìn)能出的“三能”機(jī)制。

2022年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司確定了以“以人為本、昂揚(yáng)奮進(jìn)、自我革新、追求卓越”的企業(yè)初心為核心的企業(yè)文化體系。

2022年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司引進(jìn)新的戰(zhàn)略合作伙伴—江西省新宇建設(shè)工程有限公司。共同推進(jìn)建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展，不斷傾力為社會(huì)打造更多精品工程。

2022年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司再度獲評(píng)“江西省優(yōu)秀企業(yè)”、“南昌市建筑業(yè)龍頭企業(yè)”；市政遠(yuǎn)大公司順利通過(guò)高新技術(shù)企業(yè)復(fù)評(píng)。

2022年，南昌市政建設(shè)集團(tuán)有限公司同心抗疫、抗旱。9天完成機(jī)場(chǎng)旅檢方艙改造，派出上百名志愿者協(xié)助核酸檢測(cè)、密接轉(zhuǎn)運(yùn)，捐贈(zèng)防疫物資，減免商鋪?zhàn)饨穑瑓f(xié)助應(yīng)急抗旱，踐行社會(huì)責(zé)任，彰顯國(guó)企擔(dān)當(dāng)。